Калькулятор чистой зарплаты 2026
Рассчитайте чистую зарплату из брутто. Подоходный налог, страховые взносы работника и работодателя — наглядно.
Введите зарплату
Применяет месячную скидку на налогоплательщика 2 570 Kč
Чистая зарплата (čistá mzda)
31 930 Kč
Расходы работодателя
53 520 Kč
Общая стоимость для работодателя (брутто + взносы работодателя на социальное и медицинское страхование)
Сколько бы Вы зарабатывали как ИП?
Сравните эту чистую зарплату с доходом ИП (OSVČ) при той же сумме брутто — результат часто удивляет в обе стороны.
Сравнить ИП и наёмного работникаКак рассчитывается чистая зарплата
Отчисления работника
Работник платит из брутто-зарплаты социальное страхование (sociální pojištění) 7,1 % и медицинское страхование (zdravotní pojištění) 4,5 %. С 2021 года понятие сверхбрутто-зарплаты (superhrubá mzda) отменено, и подоходный налог рассчитывается напрямую с брутто-зарплаты (по ставке 23 % для дохода свыше установленного законом порога).
7,1 % социальное + 4,5 % медицинское
Подоходный налог и скидки
Авансовый налог 15 % рассчитывается с брутто-зарплаты. Если Вы подписали декларацию налогоплательщика, вычитается месячная скидка на налогоплательщика 2 570 Kč (30 840 Kč в год). Результат — Ваша чистая зарплата на руки.
15 % налог − скидка 2 570 Kč/мес
Налоговая льгота на детей
Работники с детьми на иждивении могут применить налоговую льготу на детей (daňové zvýhodnění na děti), которая уменьшает налог — а если она превышает оставшееся налоговое обязательство, работодатель выплачивает разницу как налоговый бонус (daňový bonus). Льготу на каждого ребёнка может заявить только один из родителей.
- 1 267 Kč
Первый ребёнок — Месячная налоговая льгота на первого ребёнка на иждивении.
- 1 860 Kč
Второй ребёнок — Месячная налоговая льгота на второго ребёнка на иждивении.
- 2 320 Kč
Третий и последующие дети — Месячная налоговая льгота на третьего и каждого последующего ребёнка на иждивении.
Частые вопросы
Как рассчитывается чистая зарплата из брутто?+
Из брутто-зарплаты вычитаются социальное страхование (7,1 %) и медицинское страхование (4,5 %) (доля работника). Затем с брутто-зарплаты рассчитывается авансовый подоходный налог по ставке 15 %, из которого вычитаются налоговые скидки — прежде всего скидка на налогоплательщика и налоговая льгота на детей. Результат — чистая зарплата, которая поступает на банковский счёт работника.
Какова скидка на налогоплательщика (sleva na poplatníka) в 2026 году?+
Базовая скидка на налогоплательщика составляет 30 840 Kč в год, то есть 2 570 Kč в месяц. Она доступна каждому работнику, подписавшему декларацию налогоплательщика у своего работодателя. Скидка уменьшает рассчитанный авансовый налог, в результате чего чистая зарплата выше.
Что такое сверхбрутто-зарплата (superhrubá mzda) и действует ли она ещё?+
Сверхбрутто-зарплата отменена с 2021 года. До этого подоходный налог рассчитывался с брутто-зарплаты, увеличенной на взносы работодателя на социальное и медицинское страхование. Сегодня подоходный налог рассчитывается по ставке 15 % напрямую с брутто-зарплаты. Термин «сверхбрутто-зарплата» сейчас чаще всего используется в значении общей стоимости для работодателя — то есть брутто-зарплата плюс взносы работодателя на социальное и медицинское страхование.
Что такое налоговый бонус (daňový bonus)?+
Налоговый бонус возникает, когда налоговая льгота на детей превышает оставшийся рассчитанный налог после прочих скидок. Вместо того чтобы налог просто упал до нуля, работодатель выплачивает разницу сверх чистой зарплаты. Поэтому бонус может поднять чистую зарплату выше брутто-зарплаты за вычетом страховых взносов.
Как дети влияют на чистую зарплату?+
Каждый ребёнок на иждивении увеличивает налоговую льготу на детей и, следовательно, чистую зарплату. При более низких уровнях зарплаты, где налоговое обязательство невелико, льгота может превратиться в налоговый бонус, поднимая чистую зарплату ещё значительнее. Льготу на детей может заявить только один из родителей.
Похожие инструменты
Другие калькуляторы, которые пригодятся к этому расчёту.
Калькулятор подоходного налога
Сравните чистый доход в качестве чешского ИП (OSVČ) и наёмного работника. Учитывает паушальные и фактические расходы, страховые взносы, налоговые скидки и льготы на детей.
Сколько брать за час
Исходя из желаемого чистого дохода мы рассчитаем, какую почасовую ставку Вам как ИП (OSVČ) нужно выставлять. Включая налоги, страховые взносы и неоплачиваемое время.
Авансы ИП (OSVČ) на страховые взносы
Узнайте размер ежемесячных авансов на социальное и медицинское страхование в зависимости от Вашей прибыли. Минима льные авансы 2026, основная и побочная деятельность.
Выставляете счета-фактуры? Taxorio — для Вас.
Выставление счетов, расходы, НДС и налоговая декларация в одном приложении. Бесплатный тариф навсегда.
Начать бесплатно →